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所在学校：长沙理工大学
宣讲地点：工科三号楼 B210
点击人次：1315
高途（NYSE：GOTU）是一家兼具教育基因和科技驱动力的科技教育公司，2014年6月由陈向东带领创建，总部位于中国北京海淀区中关村科技园。
高途秉承“让学习更美好”的使命，通过大数据、人工智能与在线教育相结合，推出“大班主讲，小班二讲，个性体验”的特色教学模式，以面向未来的全新学习方式和学习理念，致力于打造“人人乐用的终身学习服务平台”。 目前，高途业务覆盖了大学生和成人教育、素质教育、职业教育和数字产品等。
2015年3月30日，公司宣布A轮融资5000万美元，刷新了中国创业公司A轮融资纪录；2015年11月，获得福布斯发布的“福布斯2015中国成长最快科技公司”称号；2019年6月6日，公司以其品牌名称“跟谁学”成功登陆美国纽约证券交易所。2021年4月22日，公司统一聚合品牌名称为“高途”。
一、公司介绍
跟谁学（百家集团）是中国领先的K-12在线教育机构，2019年6月6日，成功登陆美国纽约证券交易所（股票代码：GSX），成为中国第一家在美国上市的K12在线教育机构，是目前全球市值最大的在线教育上市公司。
高途课堂是跟谁学集团旗下专注于中小学的 K12 在线教育机构，采用“名师授课 + 双师辅导”的在线直播双师模式，名师平均教龄超过11年，致力于为6到18岁孩子提供小学一年级到高中三年级全部学科名师课程及服务，帮助更多孩子成为更好的自己。
二、精选岗位
星途计划-辅导老师（第二主讲）（岗位薪资：7~20k/月）
【工作内容】
1、小小班主任，作用很强大：作为主讲老师最坚实的依靠，全程参与课程直播，包括课前催到课、直播跟课、课后辅导等——年度最给力班主任非你莫属；
2、学生知心友，解疑又排忧：作为同学们最靠谱的智多星，及时察觉同学们的学习诉求，偶尔也要做个倾听心事的知心学长学姐；
3、家长好帮手，沟通不犯愁：作为家长们最得力的好帮手，与家长保持良好的沟通，主动挖掘需求，及时同步家长最新课程动态，建立长期客户信任关系；
4、续班+转化，资源手里拿：根据公司提供的客户资源，按照相关标准和要求，及时进行转化，并关注学生的课程报名情况。
【岗位方向】
长期班方向&短期班方向
【工作地点】
长沙、天津、济南、郑州、南京、杭州、合肥、西安、武汉、成都、石家庄、太原、南昌
长沙详细地址：长沙开福区CFC富兴时代广场T2楼25层
【应聘流程】
简历筛选→初试（含笔试）→复试→培训→终试→offer
（根据工作地点不同，应聘流程可能略有差异）
设计类、职能类、产研类等更多岗位请关注高途招聘官网或微信公众号“高途课堂招聘”
三、人才保障
1、健全福利诚意满满：
-无责底薪保障、六险一金，给你足够安全感！
-最高5000元/人年度旅游基金，带你去你想要的诗和远方~
-更有餐补、交通补助、免费班车、精美下午茶、定期团建、免费体检、员工报班优惠、租房优惠诸多福利宠你没商量。
2、强大后备助力成长：1对1帮带师傅带你快速玩转职场，业务技能培训、知识共享平台，各类学习培训机会，让你飞速成长不是梦。
3、顶尖团队实力配置：主讲团队由国家级骨干教师、清北毕业名师等组成，名师平均教龄11年，大佬们助你提升教学能力，开启光芒万丈的职业生涯。
4、伙伴文化欢乐无限：扁平化管理，平等友爱的工作氛围，90后员工占比97%！年轻活力的伙伴，各类社团活动应有尽有，吃喝玩乐嗨起来！
四、简历投递
投递邮箱：xiejianguo@baijia.com
HR联系方式：15580223814（VX同号）
500人
岗位职责：
【工作内容】
1. 小小班主任，作用很强大：作为主讲老师最坚实的依靠，全程参与课程直播，包括课前催到课、直播跟课、课后辅导等——年度最给力班主任非你莫属；
2. 学生知心友，解疑又排忧：作为同学们最靠谱的智多星，及时察觉同学们的学习诉求，偶尔也要做个倾听心事的知心学长学姐；
3. 家长好帮手，沟通不犯愁：作为家长们最得力的好帮手，与家长保持良好的沟通，主动挖掘需求，及时同步家长最新课程动态，建立长期客户信任关系；
4. 续班+转化，资源手里拿：根据公司提供的客户资源，按照相关标准和要求，及时进行转化，并关注学生的课程报名情况。
【岗位方向】
长期班方向&短期班方向
【岗位薪资】
6~20k/月
【工作地点】
长沙、天津、济南、郑州、南京、杭州、合肥、西安、武汉、成都、石家庄、太原、南昌
【应聘流程】
简历筛选→初试→培训→终试→offer
【任职要求】
1、本科及以上学历,专业不限, 致力于长期扎根在线教育行业;
2,沟通能力强,服务意识强,普通话标准,有责任心和耐心；
3,积极阳光,有强烈上进心,不惧怕困难和挑战,有教育行业课程销售实习经验者优先。
官网投递：join.gaotu100.com
【企业福利】
1、前三个月无责保底薪资6000（5000无责底薪+1000保底绩效；写入offer内）；综合月薪7-12k；带薪职后培训
2、入职即缴纳五险一金，试用期薪资与转正薪资一致，转正后额外增加补充医疗保险(六险一金）
3、每月10日准时发薪(遇节假日只会提前发,不会延后)
4、公司配备入职万元大礼包(惠普全新笔记本电脑一套、文化衫/春季/夏季*6套知名品牌、办公用品)；
5、办公区域为5A级写字楼，专业培训场地、中央空调、全员配备笔记本电脑移动办公;
6、月度团建/年/12次
7、每周下午茶，每月生日会，专属生日礼物，年度专业体检，各种假日专属礼品(教师节、元旦、七夕、儿童节、青年节、司庆日)。
8、伙伴文化，平等公平，无障碍沟通。
【成长机制】
1、专业化培训
入职前星火训练营培训让您提前了解公司企业文化及工作环境、入职后新员工培训、师带徒一对一培训、职场通用技能培训、专业技能培训、领导力培训等。
2、快速的晋升通道
3个月一次晋升机会；平均晋升周期6个月、45%员工获得晋升、最快晋升仅用2个月时间。
3、灵活的发展方向
专业技能方向:s级辅导老师；培训师管理体系方向:学科组长-主管-学部经理
