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2023年9月26日 点击人次:895
一、单位简介
广汽丰田发动机有限公司成立于2004年2月24日，是广州汽车集团股份有限公司、丰田汽车公司、丰田汽车（中国）投资有限公司共同投资成立的合资公司，投资总额为114.98亿人民币。
公司位于珠江三角洲区位中心——广州南沙自贸区，占地面积32万平方米，先后投产了AZ、AR、NR、AR直喷、TNGA系列（1.5L、2.0L、2.5L）发动机，年产达到百万台规模。上述产品分别配套在凯美瑞、C-HR、威兰达、雷凌、威兰达 PHV、凯美瑞混合动力、汉兰达-HV等丰田热卖车型上。
公司自成立以来先后获得“广州市先进企业”、“一级安全质量标准化企业”、“中国汽车零部件百强企业”、“广州市和谐劳动关系AAA级企业“等荣誉，并凭借优异品质多次荣获丰田全球“无偿修理递减活动”表彰。公司将秉承“匠心智造、量产幸福”的企业理念，以智慧和不断进取贡献社会，挑战世界最强。
二、薪酬福利待遇
1、工作时间：基本上为5天8小时工作制；
2、薪资结构：基本工资+加班工资+各类补贴津贴+各类慰问金+年中预发奖金+年终奖金；
3、按照法规为员工足额缴纳社会保险、住房公积金，还另外购买补充医疗保险、企业年金；
4、提供员工饭堂、宿舍，免费班车接送；
5、提供多功能活动中心(健身房、羽毛球场、乒乓球室等)、足球场、篮球场、网球场等。
三、人才培养发展
1、提供座学与实践相结合的职场成长平台、系统的职层和专业培训、海外研修学习的机会，帮助员工成长为各领域的资深专家或管理者。
2、提供完善的职业发展体系，建立管理人才发展的职务通道、以及专业技术领域人才的资格通道，形成职务、资格的人才晋升发展双通道。
四、岗位说明
1、专业要求
技术类：工科类专业均可(优先机械类、材料类、能源动力类)
管理类：工商管理、行政管理、人力资源管理、财务管理、会计学、档案学、市场营销
翻译类：日语相关专业
2、招聘要求
本科及以上学历，并获得相关学位的2024年应届毕业生；
通过了大学英语四级以上；
翻译类须提供国际日语能力一级证书；
学习成绩优秀、品行端正，无违法违纪记录；
有良好的在校表现和社会实践经历；
拥有良好的沟通能力和团队协作精神、活泼开朗、乐观进取。
五、简历投递方式
1、网上投递简历：请将个人简历于2023年10月13日前尽早发送至jinyan_su@gtec.com.cn(附件大小请控制在5M以下)。
2、简历筛选结束后，初步计划于10月份开展面试。想了解更多关于“广汽丰田发动机有限公司”信息，请通过以下方式了解。
15人
岗位职责：
·协助生产现场推进生产性改善、成本降低、品质向上及节能减排等
·新生产线整体布局，生产工艺检讨及施工管理，确保成功切换的同时培育人才
·公司质量体系的建立，管理与产品质量管理
·在确保安全的前提下，为生产线提供稳定、可靠、低成本的能源供应
1、专业要求
·技术类：工科类专业均可(优先机械类、材料类、能源动力类)
2、招聘要求
·本科及以上学历，并获得相关学位的2024年应届毕业生；
·通过了大学英语四级以上；
·学习成绩优秀、品行端正，无违法违纪记录；
·有良好的在校表现和社会实践经历；
·拥有良好的沟通能力和团队协作精神、活泼开朗、乐观进取。
1、网上投递简历：请将个人简历于2023年10月13日前尽早发送至jinyan_su@gtec.com.cn(附件大小请控制在5M以下)。
2、简历筛选结束后，初步计划于10月份开展面试。想了解更多关于“广汽丰田发动机有限公司”信息，可通过关注“广汽丰田发动机有限公司”微信公众号了解。
一、薪酬福利待遇（以下为部分待遇内容）
1、工作时间：基本上为5天8小时工作制；
2、薪资结构：基本工资+加班工资+各类补贴津贴+各类慰问金+年中预发奖金+年终奖金；
3、按照法规为员工足额缴纳社会保险、住房公积金，还另外购买补充医疗保险、企业年金；
4、提供员工饭堂、宿舍，免费班车接送；
5、提供多功能活动中心(健身房、羽毛球场、乒乓球室等)、足球场、篮球场、网球场等。
二、人才培养发展
1、提供座学与实践相结合的职场成长平台、系统的职层和专业培训、海外研修学习的机会，帮助员工成长为各领域的资深专家或管理者。
2、提供完善的职业发展体系，建立管理人才发展的职务通道、以及专业技术领域人才的资格通道，形成职务、资格的人才晋升发展双通道。
3人
岗位职责：
·资料翻译及邮件翻译，日常文书的中日文互译
·会议翻译及日方管理人员与中方人员的沟通及翻译
·协助日方管理人员开展日常业务工作
1、专业要求
·翻译类：日语相关专业
2、招聘要求
·本科及以上学历，并获得相关学位的2024年应届毕业生；
·通过了大学英语四级以上；
·翻译类须提供国际日语能力一级证书；
·学习成绩优秀、品行端正，无违法违纪记录；
·有良好的在校表现和社会实践经历；
·拥有良好的沟通能力和团队协作精神、活泼开朗、乐观进取。
1、网上投递简历：请将个人简历于2023年10月13日前尽早发送至jinyan_su@gtec.com.cn(附件大小请控制在5M以下)。
2、简历筛选结束后，初步计划于10月份开展面试。想了解更多关于“广汽丰田发动机有限公司”信息，可通过关注“广汽丰田发动机有限公司”微信公众号了解。
一、薪酬福利待遇（以下为部分待遇内容）
1、工作时间：基本上为5天8小时工作制；
2、薪资结构：基本工资+加班工资+各类补贴津贴+各类慰问金+年中预发奖金+年终奖金；
3、按照法规为员工足额缴纳社会保险、住房公积金，还另外购买补充医疗保险、企业年金；
4、提供员工饭堂、宿舍，免费班车接送；
5、提供多功能活动中心(健身房、羽毛球场、乒乓球室等)、足球场、篮球场、网球场等。
二、人才培养发展
1、提供座学与实践相结合的职场成长平台、系统的职层和专业培训、海外研修学习的机会，帮助员工成长为各领域的资深专家或管理者。
2、提供完善的职业发展体系，建立管理人才发展的职务通道、以及专业技术领域人才的资格通道，形成职务、资格的人才晋升发展双通道。
3人
岗位职责：
·管理员工信息资料及劳动合同等各类人事资料
·办理员工入职及转正、调动、离职等异动手续
·协助处理劳动争议
·协助招聘、培训、薪酬福利、绩效考核的各项工作
·协助制订完善、组织实施人力资源管理有关规章制度和工作流程
1、专业要求
·管理类：工商管理、行政管理、人力资源管理
2、招聘要求
·本科及以上学历，并获得相关学位的2024年应届毕业生；
·通过了大学英语四级以上；
·学习成绩优秀、品行端正，无违法违纪记录；
·有良好的在校表现和社会实践经历；
·拥有良好的沟通能力和团队协作精神、活泼开朗、乐观进取。
1、网上投递简历：请将个人简历于2023年10月13日前尽早发送至jinyan_su@gtec.com.cn(附件大小请控制在5M以下)。
2、简历筛选结束后，初步计划于10月份开展面试。想了解更多关于“广汽丰田发动机有限公司”信息，可通过关注“广汽丰田发动机有限公司”微信公众号了解。
一、薪酬福利待遇（以下为部分待遇内容）
1、工作时间：基本上为5天8小时工作制；
2、薪资结构：基本工资+加班工资+各类补贴津贴+各类慰问金+年中预发奖金+年终奖金；
3、按照法规为员工足额缴纳社会保险、住房公积金，还另外购买补充医疗保险、企业年金；
4、提供员工饭堂、宿舍，免费班车接送；
5、提供多功能活动中心(健身房、羽毛球场、乒乓球室等)、足球场、篮球场、网球场等。
二、人才培养发展
1、提供座学与实践相结合的职场成长平台、系统的职层和专业培训、海外研修学习的机会，帮助员工成长为各领域的资深专家或管理者。
2、提供完善的职业发展体系，建立管理人才发展的职务通道、以及专业技术领域人才的资格通道，形成职务、资格的人才晋升发展双通道。
3人
岗位职责：
·根据公司及产品推广需求，在指定区域进行品牌宣传及推广
·根据公司和团队制定的目标业绩，全力以赴配合完成目标
·收集并维护客户信息，并为客户提供专业的相关知识咨询，做好客户售后跟进工作
1、专业要求
·营销类：市场营销
2、招聘要求
·本科及以上学历，并获得相关学位的2024年应届毕业生；
·通过了大学英语四级以上；
·学习成绩优秀、品行端正，无违法违纪记录；
·有良好的在校表现和社会实践经历；
·拥有良好的沟通能力和团队协作精神、活泼开朗、乐观进取。
1、网上投递简历：请将个人简历于2023年10月13日前尽早发送至jinyan_su@gtec.com.cn(附件大小请控制在5M以下)。
2、简历筛选结束后，初步计划于10月份开展面试。想了解更多关于“广汽丰田发动机有限公司”信息，可通过关注“广汽丰田发动机有限公司”微信公众号了解。
一、薪酬福利待遇（以下为部分待遇内容）
1、工作时间：基本上为5天8小时工作制；
2、薪资结构：基本工资+加班工资+各类补贴津贴+各类慰问金+年中预发奖金+年终奖金；
3、按照法规为员工足额缴纳社会保险、住房公积金，还另外购买补充医疗保险、企业年金；
4、提供员工饭堂、宿舍，免费班车接送；
5、提供多功能活动中心(健身房、羽毛球场、乒乓球室等)、足球场、篮球场、网球场等。
二、人才培养发展
1、提供座学与实践相结合的职场成长平台、系统的职层和专业培训、海外研修学习的机会，帮助员工成长为各领域的资深专家或管理者。
2、提供完善的职业发展体系，建立管理人才发展的职务通道、以及专业技术领域人才的资格通道，形成职务、资格的人才晋升发展双通道。
3人
岗位职责：
·贯彻执行档案工作的法律、法规和方针政策，建立健全公司有关档案管理的各项规章制度
·对公司所保存的档案资料进行科学的整理和保管，严格执行档案的收集、整理、归档制度
·档案管理做到科学化、规范化，落实防潮、防蛀、防火、防盗、防光等措施，确保档案的完整与安全
·定期做好档案的检查、核对、清理、统计、汇编工作，做到“账物相符”
1、专业要求
档案管理类：档案学、档案管理
2、招聘要求
·本科及以上学历，并获得相关学位的2024年应届毕业生；
·通过了大学英语四级以上；
·学习成绩优秀、品行端正，无违法违纪记录；
·有良好的在校表现和社会实践经历；
·拥有良好的沟通能力和团队协作精神、活泼开朗、乐观进取。
1、网上投递简历：请将个人简历于2023年10月13日前尽早发送至jinyan_su@gtec.com.cn(附件大小请控制在5M以下)。
2、简历筛选结束后，初步计划于10月份开展面试。想了解更多关于“广汽丰田发动机有限公司”信息，可通过关注“广汽丰田发动机有限公司”微信公众号了解。
一、薪酬福利待遇（以下为部分待遇内容）
1、工作时间：基本上为5天8小时工作制；
2、薪资结构：基本工资+加班工资+各类补贴津贴+各类慰问金+年中预发奖金+年终奖金；
3、按照法规为员工足额缴纳社会保险、住房公积金，还另外购买补充医疗保险、企业年金；
4、提供员工饭堂、宿舍，免费班车接送；
5、提供多功能活动中心(健身房、羽毛球场、乒乓球室等)、足球场、篮球场、网球场等。
二、人才培养发展
1、提供座学与实践相结合的职场成长平台、系统的职层和专业培训、海外研修学习的机会，帮助员工成长为各领域的资深专家或管理者。
2、提供完善的职业发展体系，建立管理人才发展的职务通道、以及专业技术领域人才的资格通道，形成职务、资格的人才晋升发展双通道。
3人
岗位职责：
·及时、准确审核费用单据并核算成本，做好成本分析及控制
·及时、准确进行账务处理，编制财务报表，做好财务数据分析
·按时按质完成纳税申报及其他税务事项
·协助完善公司财务制度流程，做好财务风险控制
1、专业要求
·财务类：财务管理、会计学
2、招聘要求
·本科及以上学历，并获得相关学位的2024年应届毕业生；
·通过了大学英语四级以上；
·学习成绩优秀、品行端正，无违法违纪记录；
·有良好的在校表现和社会实践经历；
·拥有良好的沟通能力和团队协作精神、活泼开朗、乐观进取。
1、网上投递简历：请将个人简历于2023年10月13日前尽早发送至jinyan_su@gtec.com.cn(附件大小请控制在5M以下)。
2、简历筛选结束后，初步计划于10月份开展面试。想了解更多关于“广汽丰田发动机有限公司”信息，可通过关注“广汽丰田发动机有限公司”微信公众号了解。
一、薪酬福利待遇（以下为部分待遇内容）
1、工作时间：基本上为5天8小时工作制；
2、薪资结构：基本工资+加班工资+各类补贴津贴+各类慰问金+年中预发奖金+年终奖金；
3、按照法规为员工足额缴纳社会保险、住房公积金，还另外购买补充医疗保险、企业年金；
4、提供员工饭堂、宿舍，免费班车接送；
5、提供多功能活动中心(健身房、羽毛球场、乒乓球室等)、足球场、篮球场、网球场等。
二、人才培养发展
1、提供座学与实践相结合的职场成长平台、系统的职层和专业培训、海外研修学习的机会，帮助员工成长为各领域的资深专家或管理者。
2、提供完善的职业发展体系，建立管理人才发展的职务通道、以及专业技术领域人才的资格通道，形成职务、资格的人才晋升发展双通道。
